Mediacje biznesowe

Wystąpienie sporu najczęściej wiąże się z koniecznością interwencji niezależnej osoby trzeciej, która dąży do wskazania możliwego rozstrzygnięcia oraz tworzy przestrzeń do rozmów dla skonfliktowanych Stron.

Czym są mediacje biznesowe?

Mediacja jest zatem alternatywną dla postępowania sądowego metodą rozwiązywania konfliktów, w której neutralny i bezstronny mediator pomaga w osiągnięciu porozumienia i zawarciu ugody, skupiając się m.in. na właściwej komunikacji zwaśnionych Stron.

Postępowanie mediacyjne umożliwia zatem wypracowanie satysfakcjonującego rozstrzygnięcia, uwzględniającego interes każdej ze Stron, bowiem w mediacji to Strony samodzielnie wypracowują wzajemnie akceptowane i zadowalające je porozumienie.

Ugoda zawarta przed mediatorem, po jej zatwierdzeniu przez sąd, ma moc wyroku sądowego.

Do podstawowych zasad mediacji biznesowych należą:

DOBROWOLNOŚĆ, która charakteryzuje się tym, że to Strony z własnej woli zgadzają się na udział w spotkaniu i nie są zmuszane do zawarcia porozumienia;
BEZSTRONNOŚĆ, która przejawia się obiektywizmem Mediatora, a osoby biorące udział w spotkaniu mediacyjnym mają tożsame prawa;
NEUTRALNOŚĆ wyrażona w samodzielnym podjęciu decyzji przez skonfliktowane Strony, w której Mediator może jedynie pomóc, nie sugerując konkretnego rozwiązania;
POUFNOŚĆ oznacza, że wszystkie informacje przekazane na spotkaniu objęte są tajemnicą, a Mediator nie może zostać przesłuchany w charakterze świadka co do tych faktów, a to z kolei gwarantuje poczucie bezpieczeństwa uczestnikom mediacji.

Dlaczego warto skorzystać z mediacji biznesowych zamiast sądu?

OSZCZĘDNOŚĆ CZASU I PIENIĘDZY
W przeciwieństwie do kosztów procesu sądowego, koszty mediacji są niższe i łatwe do skalkulowania już na początkowym etapie, a samo postępowanie mediacyjne jest szybsze, aniżeli długotrwałe postępowanie sądowe
POUFNOŚĆ
Przebieg mediacji objęty jest tajemnicą zawodową, a o ich prowadzeniu wiedzą jedynie Strony w przeciwieństwie do jawnych posiedzeń sądowych, co może być szczególnie istotne w relacjach gospodarczych Przedsiębiorców dbających o swój wizerunek
EFEKTYWNOŚĆ
Wszczęcie mediacji przerywa bieg terminów przedawnienia, a mediacja zakończona ugodą, po jej zatwierdzeniu przez sąd ma moc równą ugodzie zawartej przed sądem i stanowi tytuł wykonawczy, przy jednoczesnym odformalizowaniu procedur spotkania mediacyjnego w porównaniu ze skomplikowanym postępowaniem sądowym
KOMFORT
Mediator tworzy przestrzeń do rozmów wyznaczając spotkanie przy wspólnym stole w Kancelarii, co skutecznie neutralizuje napięcie i stres związany z obecnością Stron na sali rozpraw i tworzy grunt dla kontynuacji współpracy, co w przebiegu długotrwałej rozprawy sądowej często jest niemożliwe

Sąd to ostateczność, pomediujmy!

Mediacje prowadzone są zarówno w formule on-line jak i stacjonarnie w naszych oddziałach zlokalizowanych w Warszawie, Poznaniu, Gdańsku i Krakowie. Istnieje również możliwość spotkania mediacyjnego w innych lokalizacjach aniżeli wskazane po wcześniejszym omówieniu warunków współpracy.

ROZUMIEJĄC BIZNES ORAZ ŁĄCZĄC WIEDZĘ Z ZAKRESU PRAWA, FINANSÓW I ZARZĄDZANIA PROWADZIMY:
✅ MEDIACJE GOSPODARCZE,
✅ MEDIACJE CYWILNE,
✅ MEDIACJE PRACOWNICZE.

Dawid Bembnista EMBA, LL.D.

mediator sądowy, prawnik, manager, negocjator

Certyfikowany mediator, wpisany na listę mediatorów stałych prowadzoną przez Prezesa Sądu Okręgowego w Gdańsku. Specjalizuje się w rozwiązywaniu sporów gospodarczych, cywilnych i pracowniczych.

Posiada wieloletnie praktyczne doświadczenie zawodowe, które zdobył pracując jako in-house lawyer w międzynarodowych korporacjach oraz pełniąc funkcje w zarządach spółek kapitałowych. Zarządzał sprzedażą, projektami i zespołami. Od ponad 15 lat współpracuje z podmiotami gospodarczymi zajmując się m.in. doradztwem, negocjacjami oraz mediacjami.

Zdobyte wiedza i doświadczenie dają rękojmię przeprowadzenia procesu mediacji na najwyższym poziomie merytorycznym oraz etycznym. Ponadto jako prawnik, zapewnia zgodność zawieranych porozumień z obowiązującymi przepisami prawa.

W codziennej pracy zawodowej koncentruje się nadto na zagadnieniach związanych z tematyką prawa handlowego i gospodarczego, w szczególności w zakresie spółek prawa handlowego, corporate governance oraz compliance.

Doskonalił umiejętności oraz warsztat pracy zawodowej na studiach podyplomowych m.in. prawa karnego skarbowego i gospodarczego na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie czy prawa handlowego i gospodarczego na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Ukończył także studia Master of Business Administration na poziomie Executive (EMBA).

Uczestnik Akademii Negocjacji, Budowania Relacji i Kreowania Wartości w Biznesie Akademii im. Leona Koźmińskiego w Warszawie oraz licznych szkoleń i kursów dotyczących mediacji gospodarczych, cywilnych i pracowniczych.

Absolwent prawa, prawa w biznesie o specjalności zarządzanie oraz prawniczych studiów uzupełniających Corporate and Business Law, LL.D. – Legum Doctor, Doctor of Laws.

Mediacje biznesowe

Czym są mediacje biznesowe?

Do podstawowych zasad mediacji biznesowych należą:

Dlaczego warto skorzystać z mediacji biznesowych zamiast sądu?

Sąd to ostateczność, pomediujmy!

Skontaktuj się z nami